Eficiencias basadas en datos para el planeta y el resultado final

Cuando Chriss Scott comenzó a trabajar en Timken como analista ambiental, de salud y seguridad (EHS) en 2019, su gerente la envió a recorrer varias instalaciones de Timken. Quería que se familiarizara con la familia de productos de Timken, que conociera a los contactos con los que estaría trabajando y que comenzara a comprender cómo se desarrollan los altos estándares de EHS de Timken en la planta de fabricación.

Scott aprovechó la oportunidad. Quería ser parte de un equipo de EHS que llevara sus esfuerzos al siguiente nivel, con el compromiso de toda la empresa y la ética de tratar a EHS como mucho más que una cuestión de marcar las casillas reglamentarias.


Chris Scott
Analista sénior – EHS, VP – Toastmasters, estudiante de MBA

Persona que admira: Profesora de pregrado, Dra. Stacy Willett.
Actividades de voluntariado: Competiciones de CrossFit que recaudan fondos para combatir la trata de personas
Obsesión fuera del trabajo : Ser músico. He tocado la batería durante más de 16 años.
Consejo : “Busca siempre hacer más. No tengas miedo de ir más allá”.

“Ver a las empresas trabajar para reducir su huella y fabricar productos que respalden las energías renovables es importante para mi generación y las siguientes”.


Llevando la última tecnología a EHS

El departamento corporativo de EHS de Timken apoya a los equipos de fabricación de todo el mundo y viaja por todo el mundo para garantizar que las instalaciones de Timken sigan cumpliendo con las normas. Hoy, como analista sénior, Scott evalúa los datos que producen esas visitas y trabaja para aumentar su precisión, visibilidad y utilidad.

“Yo administro nuestro sistema de software EHS”, dice ella. “Mientras mi equipo está recolectando información, ingreso sus datos e informo sobre lo que está sucediendo desde un panorama más amplio”.

El sistema EHS de Timken incluye un módulo que recopila los resultados de la auditoría, notifica a las partes correspondientes, asigna medidas correctivas y realiza un seguimiento hasta su finalización. También incluye un calendario de cumplimiento, que reúne las obligaciones de cumplimiento de cada instalación en un solo lugar. “El calendario nos ayuda a asegurarnos de que no se pierda ninguna tarea importante, en caso de que el punto de contacto principal no esté disponible”, dice Scott.

Apoyar el bienestar de los asociados mediante el seguimiento constante de los accidentes

Los accidentes y las lesiones son una preocupación principal en todos los negocios, por lo que el primer gran proyecto de Scott fue implementar un sistema global de gestión de incidentes. “Necesitábamos una forma de realizar un seguimiento de los incidentes en toda la empresa y establecer objetivos en función de eso, para poder avanzar en las mejoras que mantienen a nuestra gente segura y mantienen la eficiencia de nuestras líneas de producción”.

El nuevo sistema global proporciona un formato de recopilación de datos consistente para admitir 83 instalaciones que utilizan ocho idiomas. Ahora, Scott puede comparar las tasas de accidentes y lesiones en instalaciones similares en todo el mundo, lo que permite que el equipo de EHS comparta las mejores prácticas con mayor facilidad y mejore continuamente.

Ergonomía: donde la creatividad se encuentra con la prevención de lesiones

Scott también ayuda al equipo a recopilar datos más precisos en el área de la ergonomía. En 2019, el equipo de EHS comenzó a probar el software de evaluación de riesgos ergonómicos que utiliza inteligencia artificial para calcular las puntuaciones de riesgo de forma rápida y más objetiva que los métodos de evaluación anteriores.

Scott probó el software en una planta de rodamientos de EE. UU. y obtuvo resultados impresionantes. “Redujimos nuestro tiempo de evaluación en un 80 %”, dice ella. En noviembre de 2021, el equipo lanzó el software en todas las instalaciones de Timken, por lo que ahora todos los coordinadores de EHS pueden usarlo.

La actualización hace que la competencia anual de ergonomía de Timken, destacada en la barra lateral, sea aún más interesante y accesible. “Participan equipos de diferentes grupos funcionales y regiones de todo el mundo”, dice Scott. “Se vuelven muy creativos con sus presentaciones, y el anuncio del ganador es algo que espero con ansias cada año”.

Establecimiento y cumplimiento de objetivos reales de impacto ambiental

Además de garantizar y mejorar la seguridad, Scott también apoya la minimización del impacto ambiental de la empresa.

“Ahora que estamos rastreando datos de manera más consistente, estamos mejor equipados para enfocarnos en el uso de agua y energía para crear estrategias que reduzcan los desechos y las emisiones de gases de efecto invernadero”, dice Scott. “Nuestro informe de Responsabilidad Social Corporativa proporciona una buena línea de base para medirnos. Brilla una luz sobre lo que somos capaces de hacer”.

“Ver a las empresas trabajar para reducir su huella y fabricar productos que respalden las energías renovables es importante para mi generación y las siguientes”, dice Scott. “Sabemos que el cambio climático nos va a afectar drásticamente”.

“Ser parte de un equipo que ayuda a impulsar un cambio real en la organización y en el mundo, eso es algo realmente importante para mí”.


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