[Page Title]

Корпоративная социальная ответственность

Корпоративная социальная ответственность является приоритетом для компании Timken — от совета директоров до руководителей высшего звена и сотрудников по всему миру.

Мы оказываем реальное влияние в трех четко определенных областях: стремление к расширению знаний, экологическая безопасность и лидерство.. Эти области четко согласованы с нашим уникальным опытом в области проектирования и направляют наши усилия на достижение большей справедливости и эффективности для мирового прогресса.

Узнайте больше из нашего Отчета о корпоративной социальной ответственности за 2020 год и Корпоративной социальной ответственности за 2020 год — показатели, подходы и участие.

Сектор возобновляемых
источников энергии
в настоящее время
является
самым крупным
рынком сбыта
Timken.

 

«При поддержке Timken мы можем спроектировать и вывести на рынок интерактивные инструменты и образовательные ресурсы, способные поднять обучение на совершенно новый уровень».

Michele Campbell
Исполнительный директор,
Фонд LeBron James Family Foundation

Компания Ethisphere выбрала нас в качестве одной из самых этичных компаний мира (World’s Most Ethical Companies®) на основании успехов в пяти категориях: этическая культура, этика и соблюдение требований, воздействие на окружающую среду и общество, корпоративное управление, лидерство и репутация.

Один из лучших американских работодателей и работодателей для выпускников, а также лучших работодателей для женщин по мнению Forbes

Вклад в программу Feeding America, поддержка 200 продовольственных банков и программ предприятий питания, обслуживающих 40 миллионов человек по всей стране.

Пожертвование в ЮНИСЕФ (США) для поддержки инициативы COVAX по поставкам в 92 развивающиеся страны и помощи в финансировании по справедливому распределению вакцины от COVID-19 по всему миру.

Отказ от
использования
2,7 миллиона футов
пластиковой упаковки
с 2019 года.

Приверженность глобальному разнообразию и инклюзивности

«Не ограничивайте себя своими профессиональными обязанностями. Вы можете развиваться в любом направлении, если уделяете достаточно времени обучению».

Wini Wang

Генеральный директор, предприятие в Сянтане

Мы приняли участие
более чем в
одной трети
мировых проектов
по использованию солнечной энергии.

 

«Ориентация на окружающую среду и инициативы в области здравоохранения и безопасности, такие как Ergo Cup, помогли нам достичь результатов мирового класса в области безопасности на наших объектах за последнее десятилетие».

Tim Graham
Вице-президент, производство подшипников

Средняя почасовая оплата сотрудников, работающих на полную ставку в США, почти в три раза превышает федеральную минимальную заработную плату.

Инвестиции в новое поколение точных наук по всему миру

Гендерное и этническое разнообразие нашего совете директоров.