Timken-Stipendienprogramm für die Kinder von Betriebsangehörigen 

Das Stipendienprogramm der Timken Company wurde ins Leben gerufen, weil wir Wert auf lebenslanges Lernen legen. Mit dem Programm möchten wir die Leistungen der Söhne und Töchter von Timken-Betriebsangehörigen anerkennen und Chancen schaffen, um ihren Erfolg zu fördern.

 

Der Timken Company Educational Fund hat seit seiner Auflegung im Jahr 1959 mehr als 20 Millionen US-Dollar an Stipendien vergeben. Letztes Jahr belief sich der Gesamtwert unserer Stipendien auf fast 800.000 Dollar.





 

Das Timken-Stipendienprogramm für die Kinder von Betriebsanghörigen verfolgt drei Ziele. Wir wollen:

  1. die höhere Bildung und lebenslanges Lernen weltweit fördern,
  2. die Leistungen der nächsten Generation von Führungskräften anerkennen und ihren Erfolg fördern und
  3. die Kinder von Timken-Betriebsangehörigen motivieren, Ihre Karriereträume zu verwirklichen.

Informationen zum Programm

Es handelt sich um ein weltweites Programm, das den Kindern unserer Betriebsangehörigen überall auf der Welt die Möglichkeit gibt, das Fach ihrer Wahl an einer zugelassenen Hochschule im In- oder Ausland zu studieren. Jedes Jahr werden insgesamt 38 Stipendien im Wert von 5.000 bis 50.000 Dollar vergeben. Acht Stipendien können jeweils drei aufeinanderfolgende Jahre lang verlängert werden. Die Empfänger werden anhand ihrer schulischen und nicht schulischen Leistungen ausgewählt. Berücksichtigt werden unter anderem Noten, Teilnahme an außerschulischen Aktivitäten und ehrenamtliche Arbeit. Die vergebenen Stipendien dienen zur Deckung von Studiengebühren, Hochschulgebühren, Büchern, Material, Unterkunft und Verpflegung sowie Transport.


Wer kann sich bewerben?

Die Bewerber müssen die folgenden Kriterien erfüllen:

1. Sie müssen unterhaltsberechtigte* Kinder von aktiven, in Rente gegangenen oder verstorbenen** Vollzeitmitarbeitern der Timken Company sein, die zum letzten jährlichen Bewerbungsdatum seit mindestens drei Jahren beim Unternehmen beschäftigt sind.

* Unterhaltsberechtigte Kinder sind biologische, Stief- oder rechtmäßig adoptierte Kinder, die im Haushalt des Mitarbeiters leben oder deren Unterhalt hauptsächlich vom Mitarbeiter bestritten wird.

** In Rente gegangene oder verstorbene Mitarbeiter müssen zum Todeszeitpunkt oder Datum des Rentenbeginns seit mindestens drei Jahren beim Unternehmen beschäftigt sein.

 

2. Sie müssen zum Bewerbungszeitpunkt Ihr letztes Schuljahr der High School oder Sekundarstufe absolvieren.

 

3. Sie müssen die Absicht haben, sich zum Vollzeitstudium an einer zugelassenen Hochschule einzuschreiben, um ein Bachelor’s Degree oder einen entsprechenden Abschluss zu machen.

Bitte beachten Sie, dass die Kinder von Mitgliedern des Verwaltungsrats der Timken Company, des Vorstands oder des Timken Educational Fund nicht teilnahmeberechtigt sind.

 

Wie und wann bewerbe ich mich?

Die Bewerbungsperiode für das Timken-Stipendienprogramm 2012 läuft vom 15. Dezember 2011 bis zum 15. Februar 2012. Die Bewerbungszeit beginnt dieses Jahr früher, damit Schüler mehr Zeit haben, ihre Bewerbung einzusenden. Die Stipendienempfänger werden bis Ende April 2012 kontaktiert.

 

Teilnahmeberechtigte Schüler können sich online unter www.scholarshipamerica.org/timken bewerben. Die Bewerber müssen das Online-Bewerbungsformular und die Zielerklärung ausfüllen und ihre Zeugnisse sowie eine Bewerberbewertung per Post an Scholarship Management Services, eine Division von Scholarship America, einsenden. Die Empfänger werden von einem neutralen Drittanbieter anhand der von der Timken Company vorgegebenen Kriterien ausgewählt.

 

Fragen über das Programm oder die Teilnahmevoraussetzungen richten Sie bitte per E-Mail an scholarshipprogram@timken.com. Fragen über die Bewerbung, das Auswahlverfahren oder die Geldvergabe senden Sie bitte an timken@scholarshipamerica.org.